La digitalización corporativa post-COVID-19: de la improvisación de la urgencia a la planificación en la “nueva normalidad”. En Canelón Silva, Agrivalca y Hernández Díaz, Gustavo (coord.), Comunicación estratégica para organizaciones inteligentes

Authors

Luis M. Romero-Rodríguez
Bárbara Mercedes Castillo Abdul Hadi, Universidad de Diseño, Innovación y Tecnología, UDIT

ORCID

Castillo-Abdul, B. 0000-0002-3711-1519

Files

Description

En el capítulo trece, “La digitalización corporativa post-COVID-19: de la improvisación de la urgencia a la planificación en la ‘nueva normalidad’”, Luis M. Romero-Rodríguez y Bárbara Castillo-Abdul examinan la necesidad de replantear la comunicación interna planificada, considerando las singularidades de cada organización. Proponen una estrategia integrada de comunicación para impulsar la cohesión organizacional en escenarios de teletrabajo o sistemas híbridos de copresencialidad, centrada en cuatro ámbitos: reclutamiento e inducción, team building, humanización y mantenimiento y endomarketing.

ISBN

978-980-439-220-7

Publication Date

2025

First Page

329

Last Page

346

Publisher

AB Ediciones

City

Caracas

Recommended Citation

Romero-Rodríguez, Luis M. and Castillo Abdul Hadi, Bárbara Mercedes, "La digitalización corporativa post-COVID-19: de la improvisación de la urgencia a la planificación en la “nueva normalidad”. En Canelón Silva, Agrivalca y Hernández Díaz, Gustavo (coord.), Comunicación estratégica para organizaciones inteligentes" (2025). Capítulos de libros. 84.
https://sciencevalue.udit.es/capitulos_libros/84